PT Pupuk Kalimantan Timur (Pupuk Kaltim) terus berupaya untuk mengedepankan penerapan Keselamatan, Kesehatan, dan Kerja (K3) di setiap operasionalnya. Langkah itu dilakukan untuk mengedepankan keselamatan karyawan dan keberlanjutan usaha.
Direktur Utama Pupuk Kaltim Budi Wahju Soesilo mengatakan budaya penerapan K3 di seluruh aspek kegiatan perusahaan dikomandoi oleh unit Kerja Departemen K3. Selain itu, ada juga beberapa tim khusus yang direkrut dari semua unit kerja untuk mendukung penerapan K3 seperti Tim Gugus Penanggulangan Kebakaran, P2K3, Tim P3K, Tim Evakuasi, Tim SAR dan petugas Safety Representatives sebagai perwakilan tiap unit kerja yang ada di Pupuk Kaltim.
"Implementasi K3 yang dilakukan Pupuk Kaltim mengacu pada Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) yang didasari oleh Peraturan Pemerintah nomor 50 Tahun 2012 dan Standar ISO 45001:2018," kata Budi dalam keterangan tertulis, Kamis (1/2/2024).
"Implementasi SMK3 dilakukan untuk memastikan pemenuhan aspek K3 di seluruh aktivitas, mulai dari identifikasi terhadap risiko, analisa penilaian, dan upaya mitigasi risiko menggunakan sejumlah tools, seperti Sistem Manajemen Risiko yang terintegrasi dalam seluruh proses bisnis perusahaan," sambungnya.
Dia menjelaskan untuk merealisasikan hal tersebut pihaknya turut meramaikan peringatan Bulan K3 Nasional (BK3N) pada 12 Januari 2024 hingga 12 Februari 2024. Mengusung tema 'Budayakan K3, Sehat, dan Selamat dalam Bekerja, Terjaga Keberlanjutan Usaha' Pupuk Kaltim bakal terus mengedepankan K3 dan mengoptimalkan produktivitas SDM.
"Melalui rangkaian kegiatan yang dilaksanakan selama satu bulan ini, Pupuk Kaltim mengajak seluruh karyawan dan masyarakat untuk mengetahui pentingnya keselamatan dan kesehatan dalam setiap aspek kehidupan sehingga produktivitas dapat terjaga secara optimal," ungkapnya.
"Safety is Our Personality menjadi slogan Pupuk Kaltim dalam membudayakan K3 di setiap aspek perusahaan. Filosofi dasar K3 menjadi panduan kami dalam menjaga keutuhan pekerja. Bagi kami, penerapan K3 bukan hanya tujuan, tetapi bagian dari perjalanan perusahaan menuju kesuksesan yang berkelanjutan," tambahnya.
Dia menjelaskan dalam memeriahkan acara BK3N Pupuk Kaltim 2024, pihaknya juga menghadirkan serangkaian kegiatan seperti lari 5 kilometer, workshop Contractor Safety Management System (CSMS) bersama Kamar Dagang dan Industri (KADIN), lomba penyelamatan dan penanganan kebakaran, lomba safety induction, dan seminar kesehatan.
"Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) merupakan aspek penting dalam perlindungan ketenagakerjaan dan merupakan hak dasar dari setiap tenaga kerja. Dan sebagai perusahaan yang berdiri berdampingan dengan masyarakat, kami berkomitmen menjaga keutuhan, kesehatan dan keselamatan bukan hanya untuk karyawan perusahaan, tetapi juga masyarakat, terutama yang tinggal di area dekat pabrik sebagai prioritas utama perusahaan," ungkapnya.
Upaya mengedepankan K3, pihaknya telah menerima Penghargaan Kecelakaan Nihil yang mencapai 53.328.987 jam kerja orang tanpa kecelakaan kerja terhitung dari 9 Februari 2016 sampai 31 Desember 2022.
"Pupuk Kaltim juga menerima Penghargaan Program Pencegahan Dan Penanggulangan COVID-19 di tempat kerja dengan Kategori Platinum serta menerima Penghargaan Program Pencegahan Dan Penanggulangan HIV-AIDS di tempat kerja dalam Kategori Platinum," tutupnya.
Simak juga 'Strategi PKT Jaga Ketahanan Pangan Nasional Terbaik di Pasar Global':
(akd/ega)