.webp)
Dalam upaya untuk memastikan lingkungan kerja yang sehat dan aman bagi karyawan, kawasan PT SEI, yakni lokasi PT GNI melakukan berbagai tindakan untuk meningkatkan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).
Salah satunya fogging atau pengasapan yang merupakan metode pengendalian vektor yang efektif dalam mengurangi populasi serangga dan hama lainnya yang dapat membawa penyakit menular.
Kegiatan yang menggandeng Dinas Kesehatan Kabupaten Morowali Utara ini juga bertujuan untuk meminimalisir penyebaran wabah penyakit Demam Berdarah Dengue (DBD) khususnya di daerah operasional perusahaan yang sedang mengalami peningkatan kasus.
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
Head of Corporate Communication PT GNI Mellysa Tanoyo menjelaskan praktik ini bukan hanya sekadar upaya pencegahan, tetapi juga merupakan bagian dari tanggung jawab sosial perusahaan untuk menjaga kesehatan karyawan dan lingkungan kerja.
"PT SEI dan PT GNI berupaya untuk selalu menerapkan K3 di lingkungan perusahaan, sehingga langkah ini diharapkan dapat membantu mencegah wabah penyakit DBD lingkungan perusahaan. Karyawan yang sehat adalah aset berharga bagi perusahaan," jelas Mellysa, dalam keterangan tertulis, Jumat (1/3/2024).
K3 merupakan aspek penting dalam setiap lingkungan kerja. Untuk mempromosikan kesadaran akan pentingnya K3 serta mendorong perusahaan untuk meningkatkan kinerja mereka dalam hal ini, baru-baru ini perusahaan mengadakan lomba kebersihan mess.
Kegiatan ini juga masih dalam rangka memperingati Bulan K3 Nasional yang diadakan pada 12 Januari hingga 12 Februari 2024 lalu.
Kegiatan lomba ini tidak hanya untuk menjaga keselamatan dan kesehatan karyawan, tetapi juga menjadi sarana untuk meningkatkan kesadaran karyawan akan pentingnya menjaga kebersihan dan kesehatan.
Mellysa menambahkan melalui perlombaan ini, karyawan dapat diberikan kesempatan untuk lebih memahami risiko yang terkait dengan K3. Selain itu, kegiatan seperti ini juga dapat meningkatkan semangat karyawan untuk terus menggiatkan K3.
"Ketika karyawan terlibat dalam pelaksanaan lomba K3, ini dapat meningkatkan motivasi dan keterlibatan mereka dalam program K3 secara keseluruhan. Mereka merasa dihargai dan didorong untuk berkontribusi pada keselamatan dan kesehatan di tempat kerja," ungkap Mellysa.
Sebagai informasi, peringatan Bulan K3 di PT GNI diisi dengan berbagai kegiatan, di antaranya Workshop K3, Upacara Bulan K3, dan beberapa perlombaan menarik terkait K3, seperti lomba membuat yel-yel, kebersihan mess, dan lain sebagainya.
(akd/ega)
