"Mindset kita ini masih menomorsatukan gelar. Selama mendewakan gelar selalu pasti ada orang yang berusaha memalsukan," ujar Rektor UI Prof Dr Muhammad Anisβ saat ditemui di Gedung Rektorat, Kampus UI, Depok, Jawa Barat, Jumat (22/5/2015).
βSebagai contoh, untuk satu posisi pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan adalah lulusan tertentu. Orang yang bernafsu mendapatkan posisi itu, bisa saja membeli ijazah palsu.
Nah, menurut Anis, di sinilah pentingnya sebuah interview terhadap calon tenaga kerja. Kemampuan seseorang akan bisa terlihat dalam proses ini.
Dia juga menyarankan agar dunia pekerjaan ke depannya lebih bisa menguraikan kompetensi apa yang diperlukan. "Jadi nanti orang nggak hanya ingin gelar saja," tandasnya.
(Moksa Hutasoit/Herianto Batubara)
Hoegeng Awards 2025
Baca kisah inspiratif kandidat polisi teladan di sini